Ve dnech 10. – 11. listopadu 2016 se v Petrohradě bude konat IX. mezinárodní konference „Personální politika“. Konference se bude konat v rámci Projektu strany SPOJENÉ RUSKO "St. Petersburg - hlavní město moře Ruska".

Akce se již tradičně uskuteční za podpory a účasti Rady federace Federálního shromáždění Ruské federace, Státní dumy Federálního shromáždění Ruské federace, Ministerstva dopravy Ruské federace, Ministerstva školství a vědy Ruské federace, Ministerstva práce a sociální ochrany Ruské federace, podřízených agentur, služeb a dalších příslušných federálních a regionálních ministerstev a oddělení. Očekává se, že se práce konference zúčastní asi 300 delegátů z federálních a regionálních úřadů, vědeckých, vzdělávacích a obchodních organizací různých forem vlastnictví.

Úroveň konkurenceschopnosti moderní ekonomiky je stále více určována kvalitou odborného personálu. To plně platí pro dopravu jako průmysl, který jde cestou inovativního rozvoje. Nové technologie v ekonomice, způsobující vznik nových profesí, vyžadují zvýšení kvality přípravy specialistů, která musí odpovídat výzvám doby. Dosažení cílů uvedených v Dopravní strategii Ruské federace do roku 2030 přímo souvisí s vytvořením systému kvalitativně nového systému personálního obsazování a reprodukce personálu.

Platforma konference „Personální politika“ je navržena tak, aby vytvářela podmínky pro konstruktivní dialog mezi vládou, byznysem, školstvím, vědou a společností s cílem vyvíjet společná řešení pro zefektivnění dopravního vzdělávání a poskytnout dopravnímu průmyslu kvalifikovaný personál.

Klíčová témata diskuse:

státní politika v oblasti školství a práce,

rozvoj interakce mezi vzdělávacím systémem a trhem práce,

Implementace profesních standardů v dopravních podnicích,

Modernizace obsahové a materiálně technické základny dopravní výchovy

Zlepšování pracovních podmínek, systémy personálního řízení v oblasti dopravy,

Inovace v dopravním vzdělávání související s rostoucím významem informačních technologií v dopravě.

Na základě výsledků konference bude vypracována rezoluce s návrhy a doporučeními odrážejícími pozici dopravní komunity ohledně personálního obsazení průmyslu. Dokument bude zaslán příslušným výborům horní a dolní komory Federálního shromáždění Ruské federace, ministerstvům a resortům ke zlepšení státní politiky a právní regulace systému školení a řízení personálního potenciálu sektoru dopravy.

K účasti na akci jsou zvány společnosti dopravního komplexu, vzdělávací instituce a školicí střediska, personální agentury, poradenské společnosti, výrobci školicích zařízení, vývojáři softwaru, leasingové a úvěrové organizace, banky, pojišťovny, veřejné organizace a neziskové organizace. .

V Petrohradě se diskutovalo o budoucnosti dopravního školství

Dne 10. listopadu 2016 se v Petrohradě konala IX. mezinárodní konference „Personální politika“. Zástupci klíčových federálních ministerstev a resortů, vzdělávacích institucí a podnikatelských subjektů diskutovali o nejpalčivějších otázkách reformy dopravního vzdělávání a rozvoje potenciálu lidských zdrojů průmyslu.

Konference se konala v rámci projektu strany "Spojené Rusko" "Petrohrad - hlavní město moře Ruska" za podpory a účasti Rady federace Federálního shromáždění Ruské federace, Státní dumy, Ministerstvo dopravy Ruské federace, příslušná federální a regionální ministerstva a odbory. Akce se zúčastnilo asi 300 zástupců výkonných a zákonodárných orgánů, předních průmyslových univerzit a středních škol a také ruských dopravních společností.

Plenární schůze se zúčastnila státní tajemník, náměstek ministra dopravy Ruské federace S.A. Aristov , Zástupce vedoucího Federální služby pro dohled v oblasti dopravy V. B. Chertok, Zástupce vedoucího Spolkové agentury pro železniční dopravu I.V. Mitsuk, Zástupce vedoucího federální agentury letecká doprava O. G. Strocheva, vedoucí Státního inspektorátu práce v Petrohradu A. N. Krotov, zast. Ministr práce a sociální ochrany a ministerstvo školství.


Na začátku konference s uvítacími slovy od Ministr dopravy Ruské federace M. Ju. Sokolov a guvernér Petrohradu G. S. Poltavčenko vystoupili členové předsednictva plenárního zasedání. Ve vašem dopise Maxim Sokolov upozornil na význam zkvalitnění personální politiky při utváření dopravního systému budoucnosti. Ujistil, že ministerstvo vynaloží veškeré úsilí, aby dopravní školství zůstalo na mezinárodní úrovni a personální základna byla pro modernizaci dopravního komplexu země. Podle Jiří Poltavčenko, konference "Personální politika" skutečně smysluplné a aktuální fenomén v životě města, která je jedním z největších dopravních a turistických center země.

Během plenárního zasedání Náměstek ministra dopravy Sergej Aristov nastolilo téma hlavních požadavků na vypracování dopravní strategie, která by měla být zaměřena na zajištění maximální dopravní dostupnosti, což není možné bez kvalifikovaného personálu. Rozvoj průmyslu podle něj závisí nejen na tom, jaké znalosti, ale i praktické kompetence opouštějí absolventi vzdělávací instituce, musí to být nejen teoretici, ale i praktici. Proto je nutné zlepšit kvalitu výcviku v práci na moderních vozidlech, možná, jak uvedl Aristov, je třeba vsadit na interaktivní výukovou praxi.


Náměstek také zaznamenal vznik nových oblastí ve vzdělávání na křižovatce druhů dopravy, ve kterých si dopravní podniky začínají připravovat odborníky samy, přičemž je správné je vychovávat již od školy. V tomto případě se jeví jako relevantní vytvoření přední dopravní univerzity, na jejímž vytvoření se v souladu s dekretem prezidenta ministerstvo podílí."Ruská univerzita dopravy"se bude zabývat řešením komplexních problémů v oblasti dopravy, vznikne jedinečná příležitost k vytvoření nových směrů v mezidopravních a obecných dopravních směrech. Rozhodnutí o vytvoření vlajkové univerzity nemá podle Aristova zničit stávající systém dopravního vzdělávání, ale naopak mu dát nový impuls v rozvoji. V tuto chvíli je tedy naléhavě nutné vyškolit související dopravní profese: lékaře, ekonomy, právníky pro odvětví dopravy.

Zástupce vedoucího Federální služby pro dohled v oblasti dopravy Vladimir Chertok uvedl, že otázky personální politiky jsou prioritou v práci resortu. V říjnu na schůzi Prezidium Rady pod vedením prezidenta Rusko pro strategický rozvoj a prioritní projekty byly označeny jako reforma kontrolních a dozorových činností. Mezi základními projekty je jako samostatná oblast vyčleněno zavádění účinných mechanismů personální politiky do činnosti kontrolních a dozorčích orgánů. Při jakémkoli vyšetřování v poslední době je navíc podle Chertoka nutné zjistit, kdo školil personál, který vedl k tragickým událostem v dopravě. V takových situacích již existují případy vážné reakce ze strany orgánů činných v trestním řízení proti vzdělávacím institucím.


Součástí obchodního programu akce byla pracovní setkání věnovaná problematice personálního obsazení všech oblastí dopravního komplexu. Na pracovních jednáních vystoupili odborníci z oblasti letecké, železniční, vodní a silniční dopravy:Zástupce vedoucího Roszheldoru I.V.Mitsuk, Zástupce vedoucího Rosaviatsiya O. G. Strocheva, zástupce vedoucího správního oddělení Rosmorrechflot Alexander Nazarov, zástupce vedoucího oddělení administrativní a personální práce Rosavtodora Tabachenkova E. V.

HR Policy Conference se etablovala jako efektivní platforma pro komunikaci všech zainteresovaných stran. Hlavním cílem akce je vypracovat doporučení, která pomohou zlepšit profesionalitu zaměstnanců dopravního průmyslu a přivést oblasti činnosti úřadů ke společnému jmenovateli s přihlédnutím k potřebám účastníků trhu a vědeckých a vzdělávacích institucí. V důsledku konference bude připraveno usnesení s návrhy a doporučeními vládě Ruska a Federálnímu shromáždění Ruské federace ke zlepšení legislativy a státní regulace v oblasti personální podpory dopravního průmyslu.

Rysev Igor, tiskový tajemník událostí stranického projektu "SPOJENÉ RUSKO" "Petrohrad - hlavní město moře Ruska".

Místo konání: Petrohrad

Klíčovými tématy pro rok 2018 budou:

Zlepšování státní politiky v oblasti vzdělávací a pracovní činnosti,

Integrace vzdělávání a trhu práce,

modernizace obsahové a materiálně technické základny dopravní výchovy,

Zlepšování pracovních podmínek, systémy personálního řízení v oblasti dopravy,

Inovace v dopravním vzdělávání spojené s rostoucím významem informačních technologií,

Personální podpora rozvoje dopravní infrastruktury.

Akce se již tradičně uskuteční za podpory a účasti Rady federace Federálního shromáždění Ruské federace, Státní dumy Federálního shromáždění Ruské federace, Ministerstva dopravy Ruské federace, Ministerstva školství a vědy Ruské federace, Ministerstva práce a sociální ochrany Ruské federace a dalších příslušných federálních a regionálních ministerstev a resortů.

Klíčovými tématy pro rok 2018 budou:

  • Zlepšování státní politiky v oblasti vzdělávací a pracovní činnosti
  • Integrace vzdělávání a trhu práce
  • Modernizace obsahové a materiálně technické základny dopravní výchovy
  • Zlepšování pracovních podmínek, systémy personálního řízení v oblasti dopravy
  • Inovace v dopravní výchově spojené s rostoucím významem informačních technologií
  • Personální zajištění rozvoje dopravní infrastruktury

Dopravní průmysl dnes čelí vážným technologickým a ekonomickým výzvám: zlepšování kvality a efektivity dopravní infrastruktury, zajišťování spolehlivosti dopravy a také realizace strategicky důležitých infrastrukturních projektů pro zemi a přechod na digitální ekonomiku.

Dopravní strategie Ruské federace na období do roku 2030 staví do popředí cíle státní dopravní politiky, které jsou celosystémového charakteru směřující k rozvoji jednotného dopravního komplexu země a jednotné dopravní infrastruktury, při realizaci ruského potenciálu na mezinárodním trhu dopravních služeb.

Realizace Dopravní strategie výrazně rozšiřuje potřebu kvalifikovaných pracovníků v dopravním průmyslu, což vyžaduje personální a vědeckou podporu pro ty oblasti, pro které neexistovala příprava odborníků a neprováděl se systematický vědecký výzkum.

Platforma konference „Personální politika“ je navržena tak, aby vytvářela podmínky pro konstruktivní dialog mezi vládou, byznysem, školstvím, vědou a společností s cílem vyvíjet společná řešení pro zefektivnění dopravního vzdělávání a poskytnout dopravnímu průmyslu kvalifikovaný personál. Očekává se, že se konference zúčastní asi 300 delegátů z federálních a regionálních úřadů, vědeckých, vzdělávacích a obchodních organizací.

Výsledkem konference bude usnesení s návrhy a doporučeními reflektujícími postoj dopravní komunity k personálnímu obsazení průmyslu. Dokument bude zaslán příslušným výborům horní a dolní komory Federálního shromáždění Ruské federace, ministerstvům a resortům ke zlepšení státní politiky a právní úpravy systému vzdělávání a personálního řízení v oblasti dopravy.

Ve dnech 20.-21. listopadu 2014 se v Petrohradě v rámci projektu strany "SPOJENÉ RUSKO" "St. Petersburg - hlavní město moře Ruska" uskuteční VII. mezinárodní konference "Personální politika".

Školení personálu v dopravním průmyslu má své vlastní charakteristiky, protože přímo souvisí se zajištěním bezpečnosti života mnoha lidí. Zástupci Státní dumy Ruské federace, Ministerstva dopravy Ruské federace, Ministerstva školství Ruské federace, Ministerstva práce a sociální ochrany Ruské federace budou podávat zprávy o posledních změnách ve státní politice v oblasti vzdělávání personálu pro dopravní komplex a sociální ochranu zaměstnanců.

Na pracovních jednáních prvního dne se budou probírat témata týkající se partnerství veřejného a soukromého sektoru v oblasti vzdělávání personálu, úspěšné zkušenosti s realizací vzdělávacích programů dopravních podniků a také způsoby, jak překonat nedostatek personálu. Druhý den konference HR Policy Conference bude velká pozornost věnována efektivním metodám a postupům pro získávání a udržení zaměstnanců: efektivitě C&B technologií v dopravním průmyslu; vlastnosti, technologie a úspěšné postupy budování personálního potenciálu dopravních společností; školení mladých odborníků. Důležitou součástí dvoudenního fóra budou semináře a mistrovské kurzy, kde zkušení konzultanti řeknou účastníkům konference pokročilé metody školení, motivace a zefektivnění personálního řízení.

Očekává se, že konference se zúčastní asi 300 delegátů z federálních a regionálních úřadů, komerčních a neziskových organizací v Rusku, zemí blízkých i vzdálených zahraničí.

Hlavním výsledkem akce bude usnesení s návrhy a doporučeními, které bude zasláno příslušným výborům horní a dolní komory Federálního shromáždění Ruské federace, ministerstvům a resortům ke zlepšení legislativy a státní regulace v této oblasti. řešení personálních problémů dopravního komplexu a příbuzných odvětví.

Projekt "Petrohrad - hlavní město moře Ruska", fungující jako komunikační kanál mezi vládními činiteli a veřejností při řešení aktuálních problémů v oblasti dopravy a souvisejících odvětví, zve dopravní, logistické a strojírenské společnosti, zástupce bankovnictví průmyslu k účasti na Konferenci „Personální politika“ sféry, pojišťovny, poradenské a personální agentury, ale i veřejné organizace a zástupci vědecké obce spjaté s dopravním sektorem.